院长眼睑下垂，审视着眼前这个不给他面子的年轻人。
那道理直气壮，毫无敬意的目光，深深刺痛了他身为领导的威严。
这让他非常愤怒。
习惯了俯视别人，一旦不被仰望，那人便有罪。
NPD领导是这样的。
尤其从底层摸爬滚打上来的领导。
妄图掌控所有下属。
觉得下属们就该众星捧月，围着自己。
对员工来说，这种人最令人窒息。
一靠近就浑身疲惫，能量被榨干。
在今天之前，云川面对郝院长的时候，差不多就是这种感觉。
但现在不一样。
以前他愿意演，现在他连演都懒得演。
洞察了对方所有意图，内心毫无波澜。
“不是不给，而是晚点给。”
见院长还在找补，云川只觉得可笑。
“我无能为力。
公司有规定，有章程。
我入股的时候签了协议，不能干涉人家公司管理。”
“这样啊…”院长面色一沉，收起签字笔，往办公桌上一丢，没再提欧阳尚敬这个名字。
“刚才我在会议上提出的批评，你作何感想？”
云川摩挲着今早刚刮干净的下巴，义正辞严说道：“嗯，这种人就该狠狠敲打，不能让歪风邪气在一院蔓延，您做得对！”
面对NPD领导，装傻充愣是一步好棋。
啊对对对，您说得对。
院长被噎了一口狠的，嘴角抽抽。
眼前这家伙未免也太棘手了点。
比那些在体制内混迹了十几年的老油条还难拿捏。
“你就没往自己身上反省吗？”
云川长长哦了一声，装出恍然大悟的模样，“原来您是在说我呀，明白了。”
嗯，以后还敢。
嘿你……
眼见云川顺着来，院长一时间竟然找不到宣泄口。
想发飙都没机会。
就好像对着瞎子搔首弄姿，人家压根都不鸟你。
不在一个频道上。
PUA都找不到发力点。
道德绑架、画饼洗脑、否定情绪、双重标准、习惯性煤气灯……
众多职场小妙招都没能拿捏住云川，院长彻底没辙了。
“希望你认识到错误，回去写一份200
…。。